进入2026年8月，德国一批法规条例陆续开始执行，覆盖包装环保合规、产品维修权益、薪酬职业培养、人工智能监管、居民公共服务与出行生活等多个维度。不管是在德工作、求学，还是从事对德贸易的人群，都需要了解这些变化带来的实际影响。

　　一、包装环保与消费权益新规

　　1.欧盟PPWR包装法规正式实施|8月12日生效

　　欧盟《包装与包装废弃物法规》(PPWR)8月12日强制落地，德国同步执行新版《包装法》VerpackDG，对进入当地市场的商品包装设立统一约束条件。

　　境外在德没有实体机构的企业，必须指定德国本土授权代表(AR)完成合规对接;

　　包装材料需要满足重金属、PFAS相关有害物质管控检测要求;

　　包装设计要遵循轻量化、便于回收利用，同时达到再生材料占比相关指标;

　　不符合规范的商品，企业会面临罚款处置，产品也存在被下架的风险。

　　2.维修权法案|8月31日生效

　　维修权法案落地之后，生产厂商需要在产品完整使用周期内承担对应的维修责任，该义务不受原厂保修期限约束。首批纳入管理的品类包含手机、平板电脑、家用电器、电动自行车等设备，方便使用者降低设备使用成本，延长产品使用寿命。

　　二、薪酬与职业培训调整|8月1日生效

　　1.学徒津贴上调，多行业薪资同步调整

　　2026年度德国学徒最低培训津贴标准上调，学徒第一学年每月津贴不低于724欧元。油漆工、德国铁路、影院、电信等多个行业，同步调整学徒津贴以及在岗员工薪资待遇，从事双元制培训的群体收入会得到相应变化。

　　2.建筑行业更新职业培训条例

　　8月1日起，建筑行业19个职业启用全新培训规范，部分职业名称进行调整，课程学习、实操考核内容同步更新，相关专业的学徒培养模式随之优化。

　　三、科技产品监管|8月2日生效

　　1.欧盟人工智能法案新增透明度要求

　　8月2日起，欧盟人工智能法案部分条款在德国启用。AI生成内容，包括深度伪造类图文音视频，需要做出清晰标注;当用户和AI系统开展交互时，平台需要告知对方当前为机器应答。企业没有落实相关要求，会依据透明度相关条款接受处罚。

　　2.消费电子网络安全新标准

　　8月之后新投放市场的手机、平板、智能手表等联网电子产品，需要满足更新后的网络安全相关规范，产品本体粘贴新版CE标识，强化普通使用者的设备安全防护。

　　四、民生与公共服务，8月多时段分批生效

　　1.小学全日制托管权益|8月1日实施

　　《全日制促进法》8月1日落地，小学一年级学生率先享有法律层面的全日制托管保障。政策会逐年扩大覆盖范围，计划到2029‑2030学年，覆盖小学一至四年级全部学生，缓解家庭课后照护压力。

　　2.光伏上网补贴下调|8月1日起

　　新建光伏系统的电网馈电补贴按季度下调，功率10kW及以下馈电系统补贴调整至约7.70欧分/千瓦时，计划自建光伏设备的家庭与企业需要留意补贴变动带来的收益变化。

　　3.德铁积分计划规则改版|8月1日起

　　德国铁路积分奖励体系切换为动态计算模式。积分最低兑换门槛有所下降，但灵活票价车票所消耗的兑换积分有所上调，经常搭乘德铁出行的人群需要熟悉新的积分使用规则。

　　4.身份证件照片全面数字化|8月起

　　办理德国身份证、护照业务时，申请人只可以提交数字版证件照片，纸质照片不再被受理，办理证件需要提前准备合规电子图像材料。

　　5.大容量电池免费回收|8月18日生效

　　8月18日开始，居民手中电动自行车、电动滑板车这类大容量废旧电池，可送至官方指定回收站点完成无偿回收处理，助力废旧电池规范化环保处置。

　　小结

　　本次8月落地的新规，既对企业生产出口、行业用人提出新的约束，也在消费维修、子女托管、资源回收、数字安全方面，为普通民众提供更多保障。计划赴德求学、工作，或是开展对德业务的人群，可以对照自身情况，提前做好相应准备。